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Titel
Text copied to clipboard!Leiter der Markenkommunikation
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Leiter der Markenkommunikation, der unsere Marke strategisch positioniert und unsere Kommunikationsmaßnahmen auf ein neues Niveau hebt. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Steuerung und Umsetzung sämtlicher Kommunikationsstrategien, die das Markenimage stärken und die Zielgruppenbindung fördern. Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen wie Marketing, Vertrieb, Produktmanagement und Geschäftsführung zusammen, um eine konsistente und wirkungsvolle Markenbotschaft zu gewährleisten. Zu Ihren Aufgaben gehört die Leitung eines Teams von Kommunikationsspezialisten, die Koordination externer Agenturen sowie die Überwachung aller Kommunikationskanäle – von klassischen Medien über digitale Plattformen bis hin zu Social Media. Sie analysieren Markttrends, Wettbewerber und Zielgruppen, um innovative Kommunikationskonzepte zu entwickeln und umzusetzen. Dabei behalten Sie stets die Unternehmensziele im Blick und sorgen für eine effektive Budgetplanung und -kontrolle. Sie sind Ansprechpartner für Presse, Medien und andere externe Stakeholder und vertreten das Unternehmen nach außen. Ihr Ziel ist es, die Markenbekanntheit zu steigern, das Markenimage zu stärken und die Unternehmenswerte glaubwürdig zu vermitteln. Sie bringen ein ausgeprägtes Gespür für Trends, Kreativität und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit mit. Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung in der Markenkommunikation, Führungserfahrung und ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Wenn Sie eine strategisch denkende, durchsetzungsstarke und teamorientierte Persönlichkeit sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien für die Marke
- Führung und Motivation des Kommunikationsteams
- Koordination externer Dienstleister und Agenturen
- Überwachung und Steuerung aller Kommunikationskanäle
- Analyse von Markttrends und Zielgruppen
- Budgetplanung und -kontrolle für Kommunikationsmaßnahmen
- Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
- Vertretung des Unternehmens gegenüber Medien und externen Partnern
- Krisenkommunikation und Reputationsmanagement
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Markenkommunikation
- Führungserfahrung und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Strategisches und kreatives Denken
- Erfahrung im Umgang mit Medien und Agenturen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Organisationstalent und hohe Eigeninitiative
- Analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Marktanalysen
- Sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationskanälen
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Entwicklung von Markenstrategien?
- Wie führen und motivieren Sie Ihr Team?
- Wie gehen Sie mit Krisensituationen in der Kommunikation um?
- Welche Kommunikationskanäle nutzen Sie bevorzugt und warum?
- Wie messen Sie den Erfolg Ihrer Kommunikationsmaßnahmen?
- Welche Rolle spielt Kreativität in Ihrer Arbeit?
- Wie gehen Sie mit externen Agenturen und Dienstleistern um?
- Welche Tools und Methoden nutzen Sie zur Marktanalyse?
- Wie stellen Sie eine konsistente Markenbotschaft sicher?
- Was motiviert Sie an der Arbeit in der Markenkommunikation?
